Understand reporting lines, managers and the company structure.
فهم خطوط التقارير والمديرين والهيكل التنظيمي للشركة.
Start here · ابدأ هنا
Find the employee or team you want to understand, then follow the reporting line.
ابحث عن الموظف أو الفريق المطلوب ثم اتبع خط التقارير.
What can I do here? · ماذا يمكنني أن أفعل هنا؟
Review management relationships and identify missing or incorrect manager assignments.
مراجعة علاقات الإدارة وتحديد تعيينات المديرين المفقودة أو غير الصحيحة.
Guide me step by step · أرشدني خطوة بخطوة
1
Find the person/teamLocate the part of the organization you want to inspect.
حدد الشخص أو الفريقاعثر على الجزء من الهيكل الذي تريد مراجعته.
2
Follow reporting linesCheck who reports to whom.
تتبع خطوط التقاريرتحقق ممن يتبع إدارياً لمن.
3
Fix at the sourceUse Employee Information to correct manager assignments.
صحح من المصدراستخدم بيانات الموظف لتصحيح تعيين المدير.
What happens next? · ماذا يحدث بعد ذلك؟
If a reporting line is wrong, update the employee's manager in Employee Information.
إذا كان خط التقارير غير صحيح فقم بتحديث مدير الموظف من صفحة بيانات الموظف.
Useful tip · نصيحة مفيدة
A missing manager can affect approvals, leave routing and workforce intelligence.
غياب المدير قد يؤثر على الموافقات ومسار الإجازات ورؤى القوى العاملة.